На себя не поскупились

Постановление о создании программы «Развитие муниципальной службы в администрации городского округа Самара» было подписано 25 июня. Она разработана по поручению главы города Виктора Тархова. Программа начнет работать со следующего года и будет финансироваться до 2013 года за счет бюджета.
По планам мэрии, запланированные в документе мероприятия должны повысить эффективность работы муниципальных служащих. Для достижения этой цели не пожалели денег. Из казны будет выделено 13,7 млн рублей на обучение сотрудников кадровой службы, «внедрение новых методов планирования, стимулирования служащих». Самой затратной статьей расходов станет обучение сотрудников администрации на курсах повышения квалификации. На это будет потрачено 10,5 млн рублей.
Как говорится в программе, поводом для ее написания стало отсутствие системного подхода к решению кадрового вопроса. За три прошедших года в администрации Самары прошли повышение квалификации 43% от общей штатной численности муниципальных служащих, что более чем в два раза ниже требований законодательства. Расходы на учебу чиновников формируются по остаточному принципу и хронически недофинансируются.
Даже несмотря на убедительность доводов администрации о том, что чиновников надо обучать, удивительна легкость, с которой в мэрии расстаются с деньгами на собственные нужды. И это при том, что из года в год город живет с дефицитным бюджетом и не прекращает брать кредиты в банках. Только в этом году город взял три кредита на 600 млн рублей. А по итогам прошлого года администрация и вовсе превысила все нормативы на содержание чиновников, что было выявлено областной прокуратурой.